• Δικαιούχοι των πράξεων στο πλαίσιο των «Τοπικών δράσεων κοινωνικής ένταξης για ευάλωτες ομάδες» είναι οι Αναπτυξιακές Συμπράξεις (Α.Σ.), όπως αυτές ορίζονται, οργανώνονται και λειτουργούν βάσει του άρθρου 18 του Ν.4019/2011 (216/Α).
  • Το σύνολο των ωφελουμένων είναι 90 εκ των οποίων 80 θα ιδρύσουν νέα επιχείρηση & 10 θα υπογράψουν συμβάσεις απόκτησης εργασιακής εμπειρίας στον ιδιωτικό τομέα.
  • Για να μπορεί ένας ωφελούμενος να συμμετάσχει στο Τοπικό Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη Ευάλωτων Ομάδων – ΑμΕΑ Δήμων Ιλίου και Αγίων Αναργύρων Καματερού θα πρέπει να ανήκει στην Ομάδα Στόχο, να είναι δηλαδή Άτομο με Αναπηρία (ΑΜΕΑ) ...

ΝΕΑ

  • Η Αναπτυξιακή Σύμπραξη «ΕΡΓΑΞΙΑ» και ο Δήμος Αγίων Αναργύρων-Καματερού στο πλαίσιο υλοποίησης της πράξης με τίτλο «Τοπικό Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη Ευάλωτων Ομάδων - ΑμεΑ Δήμων Ιλίου και Αγίων Αναργύρων-Καματερού» σας προσκαλούν στην Απολογιστική Εσπερίδα του Έργου που θα πραγματοποιηθεί τη Δευτέρα 31 Αυγούστου 2015 και ώρα 18:00μμ στην Αίθουσα Δημοτικού Συμβουλίου του Δήμου Αγίων Αναργύρων-Καματερού (Λ. Δημοκρατία & Ι. Μέρλα, 1ος όροφος).

    Κατεβάστε το Πρόγραμμα της Εσπερίδας.

    Κατεβάστε την Αφίσα της Πράξης.

  • Πρόσκληση 4ου Θεματικού Εργαστηρίου

    Η AssetΤεχνολογική, εταίρος της Αναπτυξιακής Σύμπραξης «ΕΡΓΑΞΙΑ», η οποία υλοποιεί την Πράξη «Τοπικό Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη Ευάλωτων Ομάδων - Α.με.Α. Δήμων Ιλίου και Αγίων Αναργύρων – Καματερού, 2014», με κωδικό MIS375834, διοργανώνει στο Ίδρυμα Προστασίας Απροσάρμοστων Παιδιών (Ι.Π.Α.Π) «Η ΘΕΟΤΟΚΟΣ» την Πέμπτη 15 Μαΐου 2014 και ώρα 11:00 το τέταρτο Θεματικό Εργαστήριο στο πλαίσιο της Δράσης 6: «Επαγγελματική Συμβουλευτική και Υποστήριξη στην Απασχόληση».

    Kατεβάστε την Πρόσκληση

  • Πρόσκληση 3ου Θεματικού Εργαστηρίου

    Η AssetΤεχνολογική, εταίρος της Αναπτυξιακής Σύμπραξης «ΕΡΓΑΞΙΑ», η οποία υλοποιεί την Πράξη «Τοπικό Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη Ευάλωτων Ομάδων - Α.με.Α. Δήμων Ιλίου και Αγίων Αναργύρων – Καματερού, 2014», με κωδικό MIS375834, διοργανώνει στο Ίδρυμα Προστασίας Απροσάρμοστων Παιδιών (Ι.Π.Α.Π) «Η ΘΕΟΤΟΚΟΣ» την Τετάρτη 14 Μαΐου 2014 και ώρα 11:00 το τρίτο Θεματικό Εργαστήριο στο πλαίσιο της Δράσης 6: «Επαγγελματική Συμβουλευτική και Υποστήριξη στην Απασχόληση».

    Κατεβάστε την Πρόσκληση

  • Πρόσκληση 2ου Θεματικού Εργαστηρίου

    Η AssetΤεχνολογική, σαν εταίρος της Αναπτυξιακής Σύμπραξης «ΕΡΓΑΞΙΑ», η οποία υλοποιεί την Πράξη «Τοπικό Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη Ευάλωτων Ομάδων - Α.με.Α. , Δήμων Ιλίου και Αγίων Αναργύρων – Καματερού, 2014», με κωδικό MIS375834, διοργανώνει στο Ίδρυμα Προστασίας Απροσάρμοστων Παιδιών (Ι.Π.Α.Π) «Η ΘΕΟΤΟΚΟΣ» την Τρίτη 13 Μαΐου 2014 και ώρα 11:00 το δεύτερο Θεματικό Εργαστήριο στο πλαίσιο της Δράσης 7: «Επαγγελματική Συμβουλευτική και Υποστήριξη στην Απασχόληση».

    Κατεβάστε την Πρόσκληση

  • Πρόσκληση 1ου Θεματικού Εργαστηρίου

    Η Asset Τεχνολογική, εταίρος της Αναπτυξιακής Σύμπραξης «ΕΡΓΑΞΙΑ», η οποία υλοποιεί την Πράξη «Τοπικό Σχέδιο Δράσης για την Κοινωνική Ένταξη Ευάλωτων Ομάδων - Α.με.Α. Δήμων Ιλίου και Αγίων Αναργύρων – Καματερού, 2014», με κωδικό MIS375834, διοργανώνει στο Ίδρυμα Προστασίας Απροσάρμοστων Παιδιών (Ι.Π.Α.Π) «Η ΘΕΟΤΟΚΟΣ» τη Δευτέρα 12 Μαΐου 2014 και ώρα 11:00 το πρώτο Θεματικό Εργαστήριο στο πλαίσιο της Δράσης 6: «Επαγγελματική Συμβουλευτική και Υποστήριξη στην Απασχόληση».

    Κατεβάστε την Πρόσκληση


ΑΝΑΖΗΤΗΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ

Χρήσιμες Ιστοσελίδες για τους Ωφελούμενους

www.alfavita.gr  Εκπαιδευτικό Ενημερωτικό Δίκτυο 

www.kariera.gr  Career Builder Greece

www.skywalker.gr  Εργασία στην Ελλάδα

www.proson.gr  Εύρεση Εργασίας στην Ελλάδα

www.mycarriera.gr  Αναζήτηση Απασχόλησης στην Ελλάδα

www.proslipsis.gr  Ευκαιρίες στην Απασχόληση

www.anergoi.gr  Παράθυρο στο Μέλλον

www.diktuo-ergasias.gr  Βρες τη δικιά σου Εργασία

www.gr.indeed.com  Ένα κλίκ. Όλες οι Θέσεις Εργασίας

www.asep.gr  Ανώτατο Συμβούλιο Επιλογής Προσωπικού

www.oaed.grΟργανισμός Απασχ. Εργατικού Δυναμικού

image 08 ΚΟΙΝΩΝΙΚΕΣ ΣΥΝΕΤΑΙΡΙΣΤΙΚΕΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΙΣ

Η Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση (Κοιν.Σ.Επ.) είναι αστικός συνεταιρισμός κοινωνικού σκοπού με περιορισμένη ευθύνη των μελών του και διαθέτει εκ του νόμου την εμπορική ιδιότητα.

Η σύσταση και η λειτουργία τους ορίζεται βάσει του άρθρου 18 του Ν.4019/2011 (216/Α) για την «Κοινωνική Οικονομία και Κοινωνική Επιχειρηματικότητα». 

Η Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση είναι η επιχείρηση εκείνη, η οποία διοικείται ισότιμα από τα μέλη της και η λειτουργία της βασίζεται στην επιδίωξη συλλογικού οφέλους, ενώ το κέρδος της προκύπτει από δράσεις που εξυπηρετούν αποκλειστικά το κοινωνικό συμφέρον

Επιτυχημένα παραδείγματα Κοινωνικών Συνεταιριστικών Επιχειρήσεων σε όλο τον κόσμο καταδεικνύουν ότι προσφέρουν τη δυνατότητα στους ανθρώπους να εργάζονται μαζί και να συστήνουν βιώσιμες επιχειρήσεις, οι οποίες δημιουργούν θέσεις εργασίας και προάγουν την ευημερία της κοινωνίας.

Εκτύπωση

ΓΕΝΙΚΕΣ ΠΛΗΡΟΦΟΡΙΕΣ ΓΙΑ ΤΑ ΤΟΠΕΚΟ

Τοπικές Δράσεις Κοινωνικής Ένταξης για Ευάλωτες Ομάδες
Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού»

Δικαιούχοι των πράξεων στο πλαίσιο των  «Τοπικών δράσεων κοινωνικής ένταξης για ευάλωτες ομάδες» είναι οι Αναπτυξιακές Συμπράξεις (Α.Σ.), όπως αυτές ορίζονται, οργανώνονται και λειτουργούν βάσει του άρθρου 18 του Ν.4019/2011 (216/Α). Οι Αναπτυξιακές Συμπράξεις επιχορηγούνται από το Πρόγραμμα Δημοσίων Επενδύσεων, στα πλαίσια του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού»,  και λειτουργούν αποκλειστικά για την εκτέλεση της πράξης που έχουν αναλάβει στο πλαίσιο της συγκεκριμένης κατηγορίας παρέμβασης.
Αντικείμενο των Τοπικών Δράσεων Κοινωνικής Ένταξης για Ευάλωτες Ομάδες είναι η ενεργοποίηση και κινητοποίηση των τοπικών φορέων με στόχο την εξασφάλιση της δημιουργίας θέσεων απασχόλησης για ανέργους ευάλωτων κοινωνικά ομάδων, ως αποτέλεσμα διάγνωσης εξειδικευμένων τοπικών αναγκών και ανάδειξης των αναπτυξιακών δυνατοτήτων της περιοχής παρέμβασης.
Οι δράσεις αφορούν στην προετοιμασία των ανέργων ωφελουμένων και περιλαμβάνουν όλες τις απαραίτητες ενέργειες, από τη διαδικασία επιλογής μέχρι και την επιβεβαίωση της εξασφάλισης της δημιουργίας θέσεων απασχόλησης και τη διατήρηση αυτών τουλάχιστον για τρεις (3) μήνες.